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2023不再公开招聘教师了吗 (教师招聘取消35岁年龄限制)

作者:admin 发布时间:2023-02-01 06:35:14 分类:国考 浏览:311 评论:0


导读:2023不再公开招聘教师了吗2023年常州教师编制考试时间为2月4日。2023上半年江苏常州各地教师招聘公告已发布,报名时间是1月9日至11日,笔试时间是2月4日。为更好地选拔优...

2023不再公开招聘教师了吗

2023年常州教师编制考试时间为2月4日。

2023上半年江苏常州各地教师招聘公告已发布,报名时间是1月9日至11日,笔试时间是2月4日。

为更好地选拔优秀人才,充实常州市金坛区学校教师队伍,优化师资结构,根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》(苏办发〔2020〕9号)、《关于进一步做好全省中小学校新进教师公开招聘工作的意见》(苏教规〔2016〕1号)和《关于规范中小学教师流动的意见(试行)》(苏教人〔2022〕7号)精神。

结合本地实际,2023年常州市金坛区区属学校面向社会公开招聘教师65名(进编)。现将有关事项公告如下:

招聘对象:A类岗位:1.2023年普通高校毕业生;2.2022年普通高校毕业尚未就业人员;  3.2021年1月1日后毕业尚未就业的国(境)外留学人员。“尚未就业”是指2023年1月11日报名截止时为失业状态。B类岗位:所有符合报考条件的人员,毕业届数不限。

报考条件:

(一)具有中华人民共和国国籍,遵守宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度,热爱教育事业,思想品德良好,无违法犯罪记录,有完全民事行为能力,具备从事教育教学工作的身体、心理条件和招聘岗位规定的具体资格条件(详见岗位简介表)。

(二)本次招聘户籍不限。报考A类岗位人员年龄在30周岁以下(1992年1月9日后出生);报考B类岗位人员年龄在35周岁以下(1987年1月9日后出生)。依法退出现役的退役军人,年龄可相应放宽5岁。

(三)能够提供《毕业生就业推荐表》(原件)的普通高校2023届毕业生,毕业证书、学位证书取得时间可放宽至2023年7月31日;其他人员须于2023年1月11日前取得毕业证书、学位证书方可报考;国(境)外留学人员须于2023年1月11日前完成教育部留学服务中心学历认证方可报考。

(四)岗位要求教师资格证书的,证书取得时间可放宽至2023年7月31日;高学段的教师资格可报考低学段的教师岗位。报考职校教师岗位,须在聘用后两年内取得相应学科教师资格证书。

(五)岗位要求英语专业四级及以上证书的,须于2023年1月11日前取得。

教师招聘取消35岁年龄限制

教师考编限制的年龄是18~35岁之间,部分比较特殊的岗位可以年龄放宽到40周岁,例如贫困地区的岗位招聘、硕士应届生或者是博士应届生等等。下面可以详细的了解,有关于教师考编的其他的条件。

教师考编枯灶的限制条件

1.年龄限制:要求年龄必须在18~35周岁之间,部分比较特殊的岗位,冲坦例如偏远地区的教师编制没判扮,年龄可以放宽到40周岁。应届的硕士生、应届的博士生年龄也可以放宽到40周岁。

2.基本条件要求:考生可以在自己的户籍所在地或者是学籍所在地参加考试,但需要提供相关的证明。考生必须要遵守宪法和法律的规定,不可以有任何的违法法律规定的行为。

3.专业要求:专业可以对口,也可以不对口,部分技术要求比较高的专业,必须要对口或者是与其相关的专业。比如计算机专业、美术专业以及音乐专业等等。

4.学历要求:考生的各个学段所要求的学历是不同的学历的限制,包括了学历的类别其中包括师范学历、非师范学历、全日制学历以及非全日制学历。学历的等级包含了专科学历、大学本科学历,硕士学位以及博士学位等等


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